Почему следует приобрести продукты по страхованию жизни для ваших сотрудников?

Мотивированные и лояльные сотрудники создадут большую стоимость для вашей компании. Лояльность сотрудников и мотивационная система оплаты труда.

Преимущества для работодателя:

• Более высокая лояльность и мотивация сотрудников
• Дополнительная польза в рамках программы социально ответственного работодателя
• Позитивный имидж и повышенная конкурентоспособность
• Финансовая помощь при восстановлении после серьезной болезни или несчастного случая
• Налоговые льготы – не нужно платить взносы социального страхования в отношении страховых взносов, которые компания платит по договору накопительного страхования жизни.

Преимущества для сотрудника:

• Защита для семьи
• Финансовая безопасность при наступлении неожиданных событий
• Страховая защита действует в любое время и по всему миру